Recherchez une offre d'emploi
Responsable des Relations Sociales H/F - 53
Description du poste
-
Valoriz Conseil
-
Le Lion-d'Angers - 53
-
CDI
-
Publié le 25 Février 2026
Nous recrutons un(e) Responsable des Affaires Sociales F/H, un poste stratégique et à fort impact RH.
Rattaché à notre Directeur des Ressources Humaines, vous jouez un rôle clé dans la sécurisation et la performance de la fonction RH sur l'ensemble des sites ELIVIA et HOLVIA.
Votre objectif : Garantir un environnement social serein en assurant la conformité juridique de tous les process RH, tout en soutenant la performance de l'organisation par un ancrage fort à la réalité du terrain.
Sous la responsabilité du DRH, vous jouez un rôle clé dans la dynamique RH de l'entreprise.
Vos missions au quotidien :
- Anticiper, sécuriser, conseiller : vous assurez une veille sociale et juridique constante, éclairez le DRH sur les évolutions légales et orientez les équipes dans leurs décisions,
- Cultiver le dialogue social : vous préparez les réunions et contribuez à des négociations collectives constructives et porteuses de sens,
- Structurer et harmoniser : vous rédigez des accords dentreprise, avenants, modèles de contrats et procédures RH avec une exigence de clarté et de conformité,
- Accompagner le changement : vous alimentez les projets en passant aisément de la vision juridique à la vision opérationnelle terrain et soutenez la mise en oeuvre de politiques sociales ambitieuses.
Vous êtes l'interlocuteur privilégié des organismes extérieurs (inspecteur du travail, avocats ...).
Vous êtes titulaire d'un Bac +5 en droit du travail, doublé idéalement d'une formation de généraliste RH, et justifiez d'au moins 8 ans d'expérience dans une fonction similaire, idéalement en environnement industriel.
Rigoureux (se), diplomate et doté(e) d'un excellent sens relationnel, vous aimez conjuguer expertise juridique et accompagnement humain.
Votre esprit d'analyse, votre discrétion et vos qualités rédactionnelles feront la différence.
Un package attractif :
- Rémunération annuelle autour de 60 K€ brut/an (selon profil)
- 13ème mois + primes sur objectifs + intéressement/participation
- Indemnité de transport après 6 mois d'ancienneté
- Mutuelle prise en charge à 75% et CSE dynamique
Au Lion d'Angers (49), à seulement 20 minutes d'Angers
Rejoignez ELIVIA, acteur engagé par nature et résolument tourné vers l'avenir !
Depuis plus de 40 ans, ELIVIA, filiale du groupe TERRENA et N°2 français de la filière viande bovine, valorise le savoir-faire, la qualité et la durabilité au coeur de l'alimentation.
Notre mission ? Offrir à chacun des produits carnés d'exception, issus d'une filière responsable et ancrée dans nos territoires.
Et si vous donniez du sens à votre expertise RH - droit social en rejoignant une entreprise qui place l'humain et la qualité au centre de sa politique de développement ?
Compétences requises
- Sens du relationnel
Offres similaires
Comptable Conseil pour le Marché Agricole le Lion H/F
-
Agc Cerfrance Maine-Et-Loire
-
Le Lion-d'Angers - 49
-
CDI
-
13 Février 2026
Recherches similaires
Déposez votre CV
Soyez visible par les entreprises qui recrutent à Château-Gontier-sur-Mayenne.
Chiffres clés de l'emploi à Château-Gontier-sur-Mayenne
- Taux de chomage : 9%
- Population : 16950
- Médiane niveau de vie : 21360€/an
- Demandeurs d'emploi : 1290
- Actifs : 7328
- Nombres d'entreprises : 937
Sources :
Un site du réseaux :