Les missions du poste


Vous assurez la prise en charge globale des personnes âgées et dépendantes. Vous travaillez en équipe pluridisciplinaire (médecin coordonnateur, cadre de santé, psychologue, diététicienne et 4 infirmières). Horaires =M1= 6h15-12h30/13h-14h30 ou C1 = 6h15-12h30/16h45-19h ou S1 = 10h45-13h15/13h45-19h ou J1 = 8h30 - 12h30 / 13h - 16h30
Travail 1 week-end sur 4.
15 RTT à l'année
Compétences du poste :
- réaliser les soins infirmiers, communiquer avec le patient (ressenti, douleur...) et actualiser le dossier de soins infirmiers (incidents, modifications d'état clinique, ...) indispensable.
- organiser le plan de soins infirmiers selon les besoins des patients et préparer le chariot de soins ou la trousse médicale - indispensable
- surveiller l'état clinique du patient (constantes, fonctions d'élimination, comportement, ...) et informer l'équipe soignante/médicale sur l'évolution de l'état clinique - indispensable.
- cerner l'état du patient (clinique, psychologique) et consigner les informations recueillies dans le dossier médical - indispensable
- réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient (lever, marche, soins post opératoires...)
- développer des références : Aromathérapie, chutes/contentions, Hygiène, Alimentation, Bien-être, Bientraitance, Projet d'accompagnement
- centrer les soins et l'accompagnement des résidents sur des projets de vie
- assurer la prise en soins palliative = HAD, CHU d'Angers, Césame, Equipes mobiles gériatrie, soins palliatifs...

Contrat en CDD de remplacement jusqu'au 31/12/2026. Possible en mutation (fonction publique hospitalière) ou en détachement (autre fonction publique).

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Réaliser des soins infirmiers

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour personnes âgées

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

Compétences requises

  • Autonomie
  • Normes d'hygiène
  • Empathie
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